短剧编剧
负责竖屏短剧的选题策划与剧本撰写,要求节奏感强、人物对白鲜活,能在一分钟内建立冲突与悬念,有完整作品者优先。
投递简历黄果短剧官网 · 人才招募计划
把三五分钟的短剧,做成值得被反复回味的作品。黄果短剧正在寻找编剧、演员、导演、摄影、剪辑与运营伙伴,一起在竖屏世界里讲好故事。
关于这次招募
黄果短剧官网 huangguoduanju336.com 是黄果短剧面向所有创作者与观众搭建的官方内容平台。
从第一支竖屏短剧上线至今,我们始终相信:好故事不分长短,只要节奏够准、情绪够真,几分钟也能让人记住很久。黄果短剧的业务覆盖剧本孵化、演员经纪、拍摄制作、后期剪辑、平台分发与商业化运营六个环节,团队里既有从传统影视转战短剧的导演,也有在短视频平台成长起来的年轻编剧,还有专注数据与用户增长的运营伙伴。
我们正在寻找愿意把短剧当成长期事业的人:不满足于套路化的爽点堆砌,而是想在有限的时长里,讲出有温度、有回味的故事。加入黄果短剧,你写的每一场戏、剪的每一个镜头、调的每一帧色彩,都会直接出现在千万用户的手机上,被真实地观看、讨论和记住。我们提供有竞争力的薪酬结构、项目分成、弹性创作周期与清晰的晋升通道,也愿意为有潜力的新人提供系统的短剧创作培训与带教。无论你是编剧、演员、导演、摄影、剪辑、音乐还是运营,只要你对内容有热情、对细节有要求,黄果短剧官网都欢迎你投递简历,一起把“果然有戏”变成更多人的口头禅。
特色亮点
不只是找一份工作,而是找到一个能让作品被看见的舞台。
在黄果短剧,编剧不是流水线上的台词机器。每个项目从选题会开始就有主创全程参与,你可以带着自己的想法进组,也可以在数据复盘会上直接提出修改方案。我们尊重专业判断,让好点子能真正落地。
短剧的节奏快,成长也快。我们为每位新成员配备带教导师,用三个月完成从“熟悉流程”到“独立负责”的过渡;同时设置季度评审与项目分成机制,让你的能力提升与收入增长同步发生。
团队数据
团队文化
会议室里没有层级滤镜。谁的方案更合理就听谁的,用作品说话,而不是用职位说话。
一句台词的重音、一帧转场的节奏,都值得反复调整。我们愿意为那一点“更好”多花时间。
不闭门造车。评论区、弹幕与完播曲线,都是我们下一部作品的创作参考。
内部拉片会、编剧工作坊、跨岗位轮训,让每个人都能在两年里看到自己的明显变化。
常见问题
可以。我们设有新人训练营与一对一带教,只要具备基础创作能力与学习意愿,欢迎投递。有长剧、广告片、短视频经验同样视为加分项。
编剧与运营岗位支持部分远程协作,拍摄相关岗位需跟随项目组进驻各地拍摄基地。具体安排会在面试沟通中说明。
我们会在收到简历后的五个工作日内完成初筛,通过初筛的候选者会收到试写题目或面试邀约,请留意邮箱与电话。
是的。黄果短剧每年开放两期实习招募,表现优秀者可提前获得转正机会,欢迎在校同学通过联系我们页面提交资料。
黄果短剧官网 huangguoduanju336.com 持续招募短剧编剧、演员、导演、摄影与剪辑人才。在黄果短剧,你参与创作的每一部作品都会被千万观众看见,快来加入我们,一起果然有戏。